市住房公积金管理中心对新任(入)职人员开展集体谈话
为进一步落实全面从严治党主体责任,筑牢新任(入)职人员廉洁自律思想防线,10月29日,市住房公积金管理中心对新任职1名科级干部及新入职3名工作人员进行集体谈话,中心党组书记凌文东主持谈话并提具体要求,市纪委监委驻市审计局纪检监察组组长赵永学进行廉政谈话,中心党组成员参加谈话。
赵永学指出,开展廉政谈话是加强党内监督的一项重要制度,是加强职工廉政教育的一项重要措施。本次谈话的目的是让新任(入)职的干部职工增强廉洁自律意识,在新的岗位上干净干事。一要增强学习意识。学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想,提高自身政治素质。加强业务知识学习,提高干事创业本领。加强党规党纪和国家法律法规学习,提高遵纪守法的意识。二要增强规矩意识。党纪就是红线,党的纪律包括政治纪律、组织纪律、财经纪律、工作纪律和生活纪律等,都是党员干部必须自觉遵守的规矩。要始终把守纪律讲规矩摆在更加重要的位置,时刻绷紧政治纪律和政治规矩之弦,在任何时候都必须思想上政治上行动上同党中央保持一致。三要增强廉洁自律意识。带头遵守廉洁自律各项规定,公正使用手中权力,做对党忠诚的表率、做求真务实的表率、做遵规守纪的表率。大家在新的工作岗位上,要忠诚履职、恪尽职守,争创新业绩。
凌文东要求,一要加强学习,全方位提升能力素养,尽快适应新职位新岗位工作需要。二要勤奋工作,扎根工作岗位,努力为住房公积金管理事业做出新贡献。三要创先争优,向先进榜样看齐,弘扬积极向上的良好风气。四要严守纪律,严格落实党风廉政建设各项规定,坚持勤政廉政、为民服务,力戒“虚浮懒拖”,不断改进工作作风。