滁州市召开全市工会权益保障工作调度会
10月15日上午,滁州市总工会组织召开2021年全市工会权益保障工作调度会暨工资集体协商专职指导员2020年度工作述职考核会。市总工会党组成员、市私营企业联合会主席李腾飞出席会议并讲话。
会上,学习传达了省总工会关于困难职工精准帮扶年有关文件精神,通报了1-9月份全市工会权益保障围绕省总、市总“42101”重点工作进展情况,部署了年底前全市工会权益保障工作。现场采取专职指导员个人自评述职、县(市、区)总工会考评和现场查看工作台账的方式,对全市市聘的工资集体协商专职指导员2020年度工作进行述职考核。
李腾飞就进一步做好当前工会权益保障“42101”重点工作提出四点要求。一要提高政治站位,切实增强做好新形势下工会权益保障工作的责任感使命感。二要切实履行职责,工会权益保障干部要守土有责、守土尽责,围绕“42101”重点工作,扎实开展权益保障工作,确保年底各项工作如期完成。工资集体协商专职指导员要切实履行工作职责,主动作为,努力构建和谐劳动关系。三要强化协作融合,市县两级总工会、总工会与所属产业工会、开发区工会、基层工会实现“纵向”联动,上下联动;建立总工会与人社、民政、交通、邮政、商务等部门的“横向”联动机制,拓展资源,提高工会的工作效率;建立信息联动机制,加大工会工作宣传,进一步扩大工会社会影响力。四要吃透考核体系精神,要围绕省总、市总工会重点工作的考核体系,扎实推进工会权益保障工作。
各县(市、区)总工会分管主席、权益保障部负责人、市聘工资集体协商专职指导员,市总工会省聘工资集体协商专职指导员,市总工会权益保障部工作人员等40余人参加会议。