市第一人民医院临床第十党支部:“树形象、强素质、建机制”工作法
概况
滁州市第一人民医院临床第十党支部是由临床一线医务工作者组成的。如何更好服务患者,展示党员形象一直坚持的工作,在支部发展过程中,该支部逐步形成“树形象,强素质,建机制“工作法。引导广大党员在日常工作、生活中发挥好先锋模范作用,做一名看得出来的共产党员。
一、树形象
(一)乐于奉献
支部以五官科为主,与其他临床党支部相比门诊服务较多,针对此,支部大力推行党员延时服务,打破8小时工作限制,一切以患者为中心,患者不看完不下班,休息时根据需要不定期加班,协助当班医护人员工作。
(二)谨言慎行
说该说的话,做该做的事,慎对病人,不乱说病情,按医疗原则解释病情;慎对同事,不背后说人坏话,和同事搞好团结。
二、强素质
(一)提技能
要求每位党员加强学习业务知识,提高医疗服务能力和学术、技术水平,特别是临床专业的适用技术,力争把每一位党员都发展为业务骨干,贯彻“双培养”制度。
(二)守规矩
党支部书记自觉遵守各项规章制度,并带领支部党员严守政治纪律和政治规矩,遵守职业道德和社会公德,严格遵守医疗卫生行业规范“九不准”,及医院的各项规章制度。
三、建机制
(一)重学习
坚持党建与业务并重,通过“三会一课”、主题党日、学习强国、党员先锋网等加强理论学习的同时,注重党员业务知识水平的提升,通过专业竟赛、业务考试等活动,促进医疗水平的提高。
(二)重引领
支部注重发挥优秀党员、先进人物引领作用,在党支部内大力宣传优秀党员的先进事迹,形成学先进、比先进、争先进的新风正气。
小结
“树形象,强素质,建机制”活动贵在接地气,只有紧贴党员思想、工作、生活实际,为广大党员所愿、为人民群众所盼,才能真正落地生根,长期坚持。